Podemos modificar los acertijos, hacerlos más sencillos o más complicados o adaptarlos a la vida de tu empresa. Por ejemplo la resolución de algunos enigmas podrías ser la fecha de fundación de tu empresa o la expresión de uno de sus valores fundamentales. ¿Necesitas que tus empleados solo se lo pasen bien? ¿O quieres testear algunos de sus rasgos de personalidad? ¡Explícanos tus intenciones!